「【終了】1月25日（土）（東...」総会・合同説明会報告

中建連及び所属協同組合では、組合員の新卒人材、即戦力人材等の「新規人材採用確保」を支援するため、特例を受けて組合員のために労働者を募集する活動を業界に先駆けて開始し、
各種学校法人と連携し、平成26年3月卒業予定の新卒者等を参加者とする、第1回合同面接会を1月25日（土）東京品川ゆうぽうとにて開催致しました。
当日は、15社30余名の熱意ある出展組合員企業の方々のご参加と、3月に卒業見込みの各種学校法人の学生の方々のご参加及び、東京労働局品川職業安定所・ハローワーク品川のご後援ご協力により、無事第1回合同面接会を執り行うことができましたのでここにご報告させていただきます。

第1部
①「人生を楽しくする就職活動5つのポイント」
②「業界初！採用後の新人社員養成研修システムについて」

学卒者/転職者への中小企業への就職をアピールする模範講演演目を検証しました。また、学卒者の建設業界における必要能力の習得、及び職場定着を支援する職業訓練システムとして、6か月に亘る「座学」と「実務指導」で働きながら学び、即戦力人材へ養成する研修システムについて説明しました。
　　
　
　[講演者：一般社団法人日本建設雇用促進高度職業訓練ｱｶﾃﾞﾐｰ事務局長　山浦献幸]

第2部
①「組合員無料！求職者情報獲得総合ポータルサイト「建設建築JOB/BANK」の開設報告と利用方法について」
②「求人情報を無料で投稿！直接公募と合同面接会公募により人材確保を支援する新たな支援プログラムについて」

　[運営委託主幹：株式会社イージーコミュニケーション代表取締役　内海友貴]

第3部　
「合同面接会運営要領と新規採用社員養成研修システムの導入手続きについて」

　[中央建設企業経営振興事業協同組合連合会/事務局長　大村智子]

[講演者：一般社団法人日本建設雇用促進高度職業訓練ｱｶﾃﾞﾐｰ事務局長　山浦献幸]

中小企業の魅力を実務経験に基づき熱く語っていただきました。

②「パネルディスカッション」

出展組合員企業のうち、現在全国的にご活躍中のイシンホールディングス川瀬様と栄住産業原口様のご協力を得て、活発なパネルディスカッションを実施しました。

第3会場　【芭蕉の間】　　合同面接会

熱心に面接を実施する出展組合員企業の方々

★★事務局からのご連絡★★
来る3月23日（日）西日本ブロックの組合員企業を対象に、名古屋会場（ウィンクあいち）で合同面接会を開催する予定です。詳細は、本HPの「合同面接会情報」をご参照下さい。
中建連では、今後も定期に組合員の皆様のために、新卒・既卒を対象とした人材情報提供への取組及び、人材採用後における新人社員養成研修システムを完備して参りますので、どうぞご期待下さい。